Vente d’officine et retraite : anticiper pour sécuriser son avenir

La revente d’une officine ne constitue plus, à elle seule, une garantie de retraite confortable pour les pharmaciens titulaires. Dans un contexte économique et fiscal en évolution, la préparation de la retraite passe désormais par une stratégie anticipée et une gestion patrimoniale diversifiée.

Selon plusieurs experts interrogés par Le Moniteur des pharmaciens, les titulaires doivent envisager leur parcours entrepreneurial sur le long terme. Changer d’officine au cours de sa carrière peut par exemple permettre de dégager progressivement du capital lors des reventes successives et de le réinvestir dans d’autres actifs.

La préparation de la cession doit également être anticipée plusieurs années à l’avance. Il s’agit notamment d’assainir la situation financière de l’officine, d’effectuer les mises en conformité nécessaires et d’améliorer sa rentabilité afin d’en optimiser la valorisation auprès d’un futur repreneur.

Parallèlement, les spécialistes rappellent l’importance de développer une épargne complémentaire. Plans d’épargne retraite, assurance-vie ou dispositifs d’épargne d’entreprise peuvent contribuer à constituer un capital, à condition de prêter attention au choix des supports d’investissement et aux frais, déterminants pour la performance à long terme.

Enfin, le système de retraite de la profession fait face à plusieurs défis, notamment démographiques. La pension moyenne des pharmaciens s’élevait à environ 1 930 € par mois en 2023 selon la Caisse d’assurance vieillesse des pharmaciens (CAVP). Dans ce contexte, plusieurs pistes de réforme sont à l’étude, notamment l’élargissement de l’assiette de cotisation ou le développement de mécanismes de capitalisation.

Source : d’après un article publié dans Le Moniteur des pharmaciens.